Norbit HRM — корпоративная HR-платформа нового поколения

Поиск по сайту

bit.samag.ru

Web

Рассылка Subscribe.ru

подписаться письмом

Вход в систему


Запомнить меня
Регистрация Забыли пароль?

О журнале

Ваше мнение

Статьи

Общие тенденции и тренды

Архив

Мероприятия

Календарь мероприятий

январь

2026

показать все

Новости партнеров

29.01.2026

Решение на базе «Форсайт. Аналитическая платформа» от Ramax Group поможет повысить скорость и эффективность принятия решений в Upstream-проектах

28.01.2026

Половина крупных промышленных компаний в РФ готовы использовать GenAI

26.01.2026

40%российских компании автоматизируют бизнес-процессы с помощью ИИ

20.01.2026

Servicepipe расширила возможности платформы Visibla для борьбы с рекламным фродом

20.01.2026

РОСА представила бета-версию РОСА Мобайл 2.3 с групповыми звонками, улучшенной навигацией и переработанной системой звука

показать все

Статьи

30.12.2025

Как найти идею и перезапустить продукт в «красном океане»

30.12.2025

Интеграция как бизнес-задача

28.12.2025

Soft skills на руководящих должностях

18.12.2025

Как изменились сделки слияний и поглощений после 2022 года и что ждет инвесторов в будущем?

18.12.2025

Налоговая оптимизация. Новые УСН-правила при смене региона: конец налоговой оптимизации?

29.07.2025

Точность до метра и сантиметра: как применяют технологии позиционирования

18.04.2024

Как искусственный интеллект изменит экономику

22.09.2023

Эпоха российской ориентации на Запад в сфере программного обеспечения завершилась

22.09.2023

12 бизнес-концепций, которыми должны овладеть ИТ-руководители

показать все

Norbit HRM — корпоративная HR-платформа нового поколения

Главная / Новости партнеров / Norbit HRM — корпоративная HR-платформа нового поколения

НОРБИТ представил собственный продукт для автоматизации ключевых HR-процессов Norbit HRM. Комплексная система обеспечивает полный цикл найма от заявки на подбор до трудоустройства. Решение ускоряет и упрощает поиск специалистов, повышает конкурентоспособность в борьбе за таланты и способствует удержанию ценных сотрудников, минимизируя текучесть кадров и потерю экспертных знаний.

На базе Norbit HRM компании из разных отраслей смогут полностью цифровизовать управление человеческими ресурсами. Продукт создан на платформе BPMSoft при участии экспертов HR-практики НОРБИТ. Решение имеет модульную структуру и позволяет быстро адаптировать систему под задачи конкретного бизнеса, а для донастройки не требуется команда разработки.

В Norbit HRM целиком автоматизирован процесс подбора, в который включен не только HR-отдел. Рекрутерам доступны инструменты для массовой работы с кандидатами, парсинг, фильтрация, настраиваемые воронки. Нанимающие менеджеры имеют возможность согласовать заявку, проставить оценку или написать комментарий как в самой системе, так и через е-mail рассылку. Сотрудники службы безопасности и отдела компенсаций и льгот подключаются на отдельных этапах.

Norbit HRM интегрируется с другими внутренними и внешними системами: большинством платформ онлайн-рекрутинга, мессенджерами, календарями и почтой, АТС, сервисами для видеоконференций. Вся информация по взаимодействию с кандидатом и заказчиком сохраняется, при необходимости к ней можно обратиться для уточнения статуса или запуска дополнительных активностей. В распоряжении пользователей — широкие возможности для развернутой аналитики и разноуровневой отчетности: можно использовать как встроенные шаблоны, так и кастомизируемые настраиваемые формы.

Norbit HRM не только оптимизирует подбор кандидатов и онбординг новичков, но и позволяет выстраивать долгосрочные HR-стратегии: вести карьерные цели, оценивать эффективность работы, планировать обучение и развитие сотрудников, формировать кадровый резерв. При автоматизации HR-процессов управленческие решения в компании принимаются быстрее и эффективнее, а также с соблюдением всех требований по обработке персональных данных. Отказоустойчивость и умеренные аппаратные требования помогают эффективно вести массовый набор и при этом экономить на инфраструктуре. В планах развития на 2026 год — новые модули по обучению и мотивации, расчету премий.

Роман Гнатко, коммерческий директор НОРБИТ: «Еще несколько лет назад многие компании откладывали автоматизацию HR, отдавая предпочтение модернизации других бизнес-подразделений. Сейчас это уже необходимость. Norbit HRM — комплексная система, подходящая как для массового, так и индивидуального подбора. С ее помощью мы сами нанимаем порядка 600 айтишников в год, что является действительно высоким показателем с учетом кадрового дефицита и высококонкурентного рынка».

В начало⇑

Комментарии отсутствуют

Комментарии могут отставлять только зарегистрированные пользователи